Pourquoi chercher un job d’été ?
Le job d’été est un passage quasi-obligé pour tous les étudiants ! Il présente des atouts indéniables pour vous et votre futur.
Une première expérience professionnelle. Le job d’été permet de mettre un pied dans le monde du travail. Lors des cursus scolaires, les stages sont de mises, mais ces derniers sont parfois courts et peu instructifs. Le job d’été, lui, donne un aperçu d’un métier, bien que ce ne soit pas celui de nos rêves.
Le job d’été permet d’étayer un CV. Un bon CV est primordial pour décrocher un emploi ou un stage, pour cela vous devez, tout au long de votre vie, le renforcer grâce à de multiples expériences. Un job d’été permet de prouver sa connaissance du mon...
Formation refusée : que faire ?
Peut-on vous refuser une formation ?
Avec le Compte Personnel de Formation, le gouvernement entend rendre le salarié autonome sur le sujet de la formation. C’est lui qui a entre les mains le volant de sa carrière. L’entreprise est tout de même invitée à valider le processus.
Deux cas de figure sont envisageables :
La formation s’effectue en dehors du temps de travail. L’employeur n’est alors pas « concerné » par votre démarche et sa validation n’est absolument pas requise.
En contrepartie, vous ne recevrez aucune allocation de formation de sa part et il vous faudra donc vous tourner vers l’OPCA (organismes paritaires collecteurs agréés) pour espérer recevoir une aide finan...
